政府工作报告提出，坚持“工业强县”不动摇，围绕三年内打造“531”产业集群的目标，积极培育新技术、新业态、新产品、新模式，让永嘉经济的“老底子”焕发新活力。把科技创新作为引领发展的第一动力，把数字经济作为“一号工程”来抓，联动推进“互联网+”“大数据+”“机器人+”，引导企业通过新一代信息技术、人工智能，实现网络化协同、个性化定制、柔性化生产、服务化延伸，推动生产、流通、消费模式变革，加快传统制造业高端化发展。创成省“两化”深度融合国家示范区，实现互联网、大数据、人工智能和实体经济融合发展。
周望佐(县经信局副局长)
建设“工业强县”不动摇
近年来，我县紧盯“两化”融合国家示范区建设目标，牢牢把握智能制造主攻方向，助推企业提升创新能力，奥康鞋类科技研究院被认定为全市首家国家级工业设计中心，其高端皮鞋智能制造试点示范项目列入工信部2017智能制造试点示范项目；嘉隆机械、冠力阀门、华邦封条等3家企业被认定为市级企业技术中心；全县15个智能制造项目通过验收，“两化”融合国家示范区建设达到验收标准。
为了鼓励传统产业转型升级，去年8月份，我县创新出台了《永嘉县推进工贸经济转型升级创新发展实施意见(试行)》，该政策将原来涉及工业、商贸业、信息业的14个政策224条扶持条款浓缩为33条，每年安排8000万元以上的财政资金扶持企业转型发展。积极帮扶企业开展新产品研发，2016年我县共通过省级新产品研发项目评审38个，2017年已经备案审核省级新产品研发项目48个，其中已经有超过30个新产品通过评审。
下一步，我县将以“中国制造2025”为指引，以提高工业发展质量和效益为中心，坚持建设“工业强县”不动摇，紧紧围绕“三去一降一补”五大任务，全面打好稳增长、调结构、增效益仗，持续强化工业的主导地位，努力开创产业转型发展新局面。通过加大工业投资、加速“两化融合”、发展生态工业、加快内贸发展、促进内引外投、加强企业培育等六大内容进一步探索“技术创新+智能制造”转型升级之路。
周智杰(县政协委员、浙江利为光电有限公司总经理)
搭建转型升级融资平台
近几年，随着科学技术的不断革新，越来越多的传统产业开始转型升级，走技术创新和智能智造的高效生产道路，虽然我县许多企业已经初尝创新驱动所带来的可喜效益，但是我县大多数中小企业仍“坚守”着传统生产模式，改革需要时间，更需要县政府的大力帮扶。
光伏产业中有一种材料叫做硅片，不仅制作繁琐而且易碎，如果按照传统的人工生产，硅片在制作过程中就会损失一大部分的原材料，不仅浪费资源也浪费人力，而采用智能流水线生产的硅片，合格率能达到百分之九十九以上，生产效率更是提高一倍，原先一个生产岗位需要5名专业性人才操作的机器，在引进全新的智能流水线以后只需要1名专业性人才就能完成，当然如果要进行转型升级，前期的大量资金投入是必不可少的。
建议县政府能搭建一个传统产业转型升级融资平台，通过政府的公信力帮助企业进行前期融资，为一些有潜力的中小企业提供“机器换人”与技术创新启动资金和补偿金，鼓励企业自主开展转型升级；同时派出专业型人才或者对接相关部门，针对企业自身特点量身制定发展计划。
胡德龙(县人大代表、永嘉海利泵业有限公司董事长)
成立互联网人才集散中心
传统产业转型升级不仅需要“走出去”，更需要“引进来”，“走出去”是指将同行业的企业抱团统一开展品牌营销，“引进来”则是需要利用政府的权威性统一引进人才。目前，我县泵阀行业正处在转型升级摸索阶段，急缺大量高新技术型人才。
传统的泵阀产业，除了技术创新，如何大量引进高新技术人才并将他们“留”下来为企业所用也是一大难题。在传统产业链中，中小企业占了大部分，因为平台与发展空间有限，很难招聘到技术型人才入驻。缺少新鲜血液，企业将陷入一个死循环。
传统产业转型升级一定是由低到高、由内向外，通过实施理念、管理、机制、模式的创新，因地制宜，实现创意系统化、设计时尚化、技术高端化、品牌国际化。政府要将有形之手和市场的无形之手结合起来，激发市场活力，推动科技成果产业化。要积极加强人才的引进，可以成立一个互联网人才集散中心，由县政府牵头对接相关部门，以招聘的方式吸引一大批高新技术人才入驻，通过平台“均匀”地分配到企业创新所迫切需要的岗位，从根本上解决企业专业人才“招工难”问题；同时建议进一步完善外来务工人员的社会保障福利，让他们没有后顾之忧。