共找到约有188774项符合“”的查询结果
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关注可再生能源:地热能与海洋能产业化有望起步 2007-09-20 |
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[产品]: 目前，我国对于地热能与海洋能的利用才刚刚开始，形成产业尚面临着技术升级和市场培育方面的瓶颈。不过国家发改委日前发布《可再生能源中长期发展规划》，将地热能与海洋能列为重点发展的可再生能源之一，业内专家认为，其产业化将由此起步。
地热能：
3年后替换400万吨标准煤
地热是埋藏在地下的热源，目前的利用包括发电和热利用两种方式，而热利用则包括地热... |
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我国自主研制的"节能减排的节电技术" 获得成功 2007-09-20 |
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[产品]: 我国自主研发的节电技术——高压电动机现代串级调速技术(内、外反馈方式)日前获得成功，专家委员会鉴定结论为：“达到了国际领先水平，具有明显的经济效益和重要的社会效益。”据保守估测，这一重大节能技术如能较为广泛推广，可节约的电能相当于3个三峡电站的装机容量，折合二氧化碳减排年约4亿吨。
据有关专家介绍，我国能源大多是以电能方式消耗的，而在国家总用电量中，有35%-40%是高压电动机消耗的。目前我... |
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水龙头不合格产品多 教你巧选 2007-09-20 |
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[产品]:
专家提醒：消费者在购买水龙头时，最好能做到转、看、要、试、识，转动手柄时感觉轻便说明阀芯好，表面光亮如镜说明镀层好，能够提供检测书的厂家生产的商品更能保证质量，亲身体验水流能感知起泡器效果，品牌产品则说明售后服务有保障。
转手柄：感觉轻便阀芯好
常见的水龙头阀芯有钢球阀芯和陶瓷阀芯。钢球阀芯有很好的抗耐压能力，但缺点是起密封作用的橡... |
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成功参加展览会技巧 2007-09-19 |
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[产品]: 哪里还能找到机会，让你在一个自己设计的三维空间里与成百上千、也许成千上万的潜在顾客或现有顾客面对面地交谈？让你在短短几天里找到比你旗下的业务员奔波一整年还要多的销售线索？展览会是你能找到的、绝无仅有的销售和营销工具。然而，无数参展者却都未能有效地充分利用展览会。
成功利用展览会的秘诀也许都是常识，但肯定没有多少人经常运用。
1、不要坐着。
展览... |
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创业常犯的五大错误是什么 2007-09-19 |
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[产品]: 有人说，创业是孤独的，是寂寞的，你只能独自前行；而我说：朋友，一切都不象你说的那样！有许多与你同路的朋友，何不一起搭个手，做个伴.让我们一起分享创业路上的喜悦和艰难! 点击进入 ＂创业同路人＂创业经验交流区]
如果您对创业缺乏思路,也欢迎进入 商机大家探, 与创业朋友们共同探讨!
做为一个创业者,由于我们都被常规观念所左右,在创业途中难免犯错
借用并修改... |
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“疑人”和“用人”的辩证哲学 2007-09-19 |
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[产品]:常言道：“疑人不用，用人不疑。”而今在企业管理中却流行一个新观点：“疑人也用，用人也疑。”这个问题的焦点是“疑”和“用”。“用”是目的，“疑”的手段。如果只是用而不疑，那企业迟早必乱；如果只疑而不用，那企业的人才必定越来越少。疑和用本来就是矛盾的统一，诸葛亮用魏征难道不疑？既然疑为什么还要用他？“取其勇也”！ 其实企业的用人，也是一种“风险投资”。选聘人总不太可能一潭水望到底，况且人也在发展变化着，只能说基本符合条... |
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把握心理动态，有效管理80后 2007-09-19 |
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[产品]:有人这样描述三代员工：60后员工是“头低头”，他们现在大多已成为商业领域的核心领导，讲理想、讲责任、讲激情；70后员工是“背靠背”，他们现在是社会的主力军，他们面临的压力是养家、房贷和晋升空间，有较强的职业焦虑感；80后员工则是“脸贴脸”，他们以快乐为导向，做着他们喜欢做的新新人类，他们热爱的是旅游、聚会、消费以及自我实现。这种描述不无道理，用八十年前产生的管理理论来管理80后员工，很可能出现问题。2005年末，张瑞敏就曾在一次... |
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职场视点:女性不是就业市场弱者 2007-09-19 |
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[产品]:综观全球职场，女性凭借自身的知识和能力，已开始冲击男性固有的地盘。甚至让一贯歧视女性就业的日本政府担心一些"只雇佣女性"的情况发展下去，也有违反《男女雇用机会均等法》之嫌。 日本女性就业和升职
机会大幅提高
日本，是发达国家中对女性就业歧视最严重的国家，但日本厚省劳动省8月上旬公布的2006年度女性雇用管理基本调查结果却让人吃惊：在过去的一年中，日本女性的就业状况和升职机会均有惊人的提高。在日本新录用的高中、职业... |
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职场男士五招释放压力 2007-09-19 |
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[产品]:超负荷工作，不但会给身体也会给心理带来压力。专家们分析说，精神上的压力过大，往往导致各种疾病，如心脏病、中风、高血压、胃溃疡、神经衰弱等等，或者让人养成一些不良习惯如抽闷烟、暴饮暴食等，这些情况或者致命、或者演变成致命疾病。那么除了下班后的常规方法，如阅读、倾诉、在家看电视、出门ktv、蒙头大睡、郊游旅行、网络聊天之外，我们还能从国外借鉴怎样的一些减压之道呢？ 暴力减压
“随身带个小皮球郁闷时偷偷捏一捏。”美国一... |
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无征兆离职——可怕的职业忠诚度 2007-09-19 |
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[产品]:有个企业的老总吴总经历了这样的一件事情。
在他们公司里有一个部门经理，一直兢兢业业，没想到一下子竟然不辞而别！这件事给他的打击很大，一直以来让他感到最没有问题的员工，却离他而去！
吴总说，这个员工叫李湘，他为人聪明，并且跟随自己已经四年之久，一直对公司忠心耿耿。其操办的业务做的一直不错，于是他就将小李提拔为部门经理。随着小李的发展，在业内逐渐具备了一定知名度，一些嗅觉敏锐的竞争对... |
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