为进一步强化干部职工廉洁意识，营造风清气正的工作环境，3月4日，轴研所召开2025年新提拔管理干部集体廉政提醒谈话会。党委委员、纪委书记温善伦作廉政提醒谈话。
会议指出，2025年是公司实现“十四五”收官和“十五五”开局的关键之年，习近平总书记在二十届中央纪委四次全会上的重要讲话中强调，要始终保持反腐败永远在路上的坚韧执着，保持战略定力和高压态势，一步不停歇、半步不退让，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐，坚决打好这场攻坚战、持久战、总体战。新提拔管理干部作为公司的中坚力量，要在思想上筑牢道德观念和党纪国法两道防线，为公司高质量发展做出积极贡献。
会议要求，一要坚定理想信念，强化政治意识。要切实提高政治站位，坚定理想信念，始终在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致，从讲政治的高度把各自的分工任务统筹好，安排好、落实好，确保重大工程项目顺利推进取得实效。二要不断加强学习，练就过硬本领。要加强理论和制度学习，及时跟进学习习近平总书记的重要讲话批示精神，坚持党纪学习常态化，提高依规依纪依法履职能力水平。要在学习的广度和深度上下功夫，主动接受新理念，钻研新方法，学习新工具，攻克新问题。要深入基层调查研究，向员工群众学习，结合调查研究发现的问题，多思考反思，及时总结经验，汲取教训。三要摆正政绩观念，专心干事创业。要从公司整体发展角度系统谋划，注重增强工作的系统性、整体性、协同性。要树立强烈的创新意识，大胆开拓，促进业务、人员融合，开源节流，降本增效。四要增强纪法思维，严格遵规守纪。要始终以对党和国家高度负责、对公司高度负责、对广大员工高度负责的态度，严格按照职责分工、规定权限、规定程序，公正公开透明地行使权力，注意发现和纠正身边存在的苗头性、倾向性问题。五要树牢自律意识 ，坚守清正廉洁。要带头落实中央八项规定精神，严格执行业务招待、差旅报销、公车管理、负面清单等规定，坚决反对形式主义、官僚主义，坚决反对特权思想和特权行为。要注重家风建设，主动接受监督，永葆清正廉洁本色。
新提拔管理干部分别作表态发言并签订廉洁承诺书。